近年来，随着人们的生活水平不断提高，运动健身已经成为了人们生活中不可或缺的一部分。而在这个大背景下，体育用品行业也得到了迅猛的发展。作为行业中的佼佼者，定远好男儿体育用品也在不断壮大自己的团队，为更多的人提供高品质的运动装备。为此，定远好男儿体育用品在全国范围内展开了招聘活动，旨在寻找更多的优秀人才加入到自己的团队中来。 一、公司简介 定远好男儿体育用品是一家专业生产和销售体育用品的企业，成立于2005年。公司总部位于江苏省南京市，是一家集设计、研发、生产和销售于一体的现代化企业。公司主要生产和销售各类运动装备，包括运动鞋、运动服、运动器材等。公司一直秉承着“质量第一、服务至上”的经营理念，不断提高产品质量和服务水平，赢得了广大消费者的信赖和支持。 二、招聘岗位 1.销售经理 岗位职责： （1）负责公司产品的销售工作，完成销售业绩目标； （2）负责拓展新客户，维护老客户，建立和维护客户关系； （3）负责市场调研和分析，制定销售计划和策略； （4）负责团队管理，指导和培训下属销售人员。 任职要求： （1）本科及以上学历，市场营销、经济管理等相关专业； （2）具有3年以上销售管理经验，熟悉体育用品行业者优先； （3）具有较强的市场开拓能力和客户维护能力； （4）具有良好的沟通能力和团队管理能力。 2.市场专员 岗位职责： （1）负责公司产品的市场推广工作，制定市场推广计划和策略； （2）负责市场调研和分析，了解市场需求和竞争情况； （3）负责与媒体、渠道商等合作伙伴的沟通和协调； （4）负责撰写和发布宣传材料和广告文案。 任职要求： （1）本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业； （2）具有1年以上市场推广经验，熟悉体育用品行业者优先； （3）具有较强的市场分析和推广能力； （4）具有良好的沟通能力和创意能力。 3.运动装备设计师 岗位职责： （1）负责运动装备的设计和开发工作，包括鞋子、服装、器材等； （2）负责了解市场需求和消费者喜好，进行产品创新和改进； （3）负责与生产部门进行沟通和协调，确保产品质量和生产进度； （4）负责跟进产品销售情况和市场反馈，进行产品改进和优化。 任职要求： （1）本科及以上学历，服装设计、工业设计等相关专业； （2）具有2年以上运动装备设计经验，熟悉运动装备行业者优先； （3）具有较强的创意能力和设计能力，熟练使用相关设计软件； （4）具有良好的沟通能力和团队合作精神。 三、招聘流程 1.简历筛选 符合岗位要求的应聘者将被邀请参加面试。 2.面试 面试主要包括笔试和面试两个环节。笔试主要测试应聘者的专业知识和能力，面试主要测试应聘者的综合素质和适应能力。 3.录用 通过面试的应聘者将被录用，并签订劳动合同。 四、福利待遇 1.薪资福利 公司为员工提供有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等。 2.培训机会 公司为员工提供各种培训机会，包括岗位培训、职业规划培训、管理培训等。 3.健康保障 公司为员工购买了完善的健康保险和意外保险，确保员工在工作中的健康和安全。 4.其他福利 公司还为员工提供其他福利，如带薪年假、节日福利、生日福利等。 五、总结 定远好男儿体育用品的招聘活动，旨在寻找更多的优秀人才加入到自己的团队中来。公司提供了丰厚的薪资待遇和完善的福利保障，为员工提供了广阔的发展空间和培训机会。如果你具有相关专业知识和能力，热爱体育用品行业，欢迎加入定远好男儿体育用品的团队，和我们一起共同创造更加美好的未来。